As parcelas dependem do contrato
Tempo de serviço, salário, férias já usufruídas, depósitos de FGTS e outras circunstâncias alteram a apuração. Não existe um valor padrão.
Outros pedidos não são automáticos
Horas extras, indenizações, diferenças salariais e outras parcelas exigem fundamento e prova próprios. A rescisão indireta não torna automaticamente procedentes todos os demais pedidos.
Cálculo exige documentos
CTPS, contracheques, extrato de FGTS, férias, 13º e documentos da ruptura ajudam a conferir a apuração.
Perguntas frequentes
Preciso de todos esses documentos?
Não. A documentação necessária varia conforme os fatos. O objetivo é preservar o que efetivamente ajuda a demonstrar a situação.
Posso analisar o caso mesmo sem testemunha?
Sim. A ausência de uma espécie de prova não impede a análise das demais. A força do caso depende do conjunto disponível.
Orientação individualizada
Este conteúdo é informativo e não substitui a análise jurídica do caso concreto. Datas, documentos, forma da contratação, continuidade do vínculo e provas disponíveis podem alterar a conclusão.